近日，美國郵政公布了針對郵政員工從事外部活動的規(guī)范。這些活動包括在仍然從事郵政崗位工作的同時(shí)為美國郵政以外的其他雇主工作，或是為任何其他組織提供志愿服務(wù)。美國聯(lián)邦道德法規(guī)不會禁止員工從事任何工作之外的活動，前提是與員工的法定崗位職責(zé)不發(fā)生任何沖突。如果外部活動與在美國郵政崗位職責(zé)之內(nèi)的活動有實(shí)際的財(cái)務(wù)利益沖突，或是員工沒有明確履行郵政崗位職責(zé)的，就是有悖上述法規(guī)。如果參加外部活動時(shí)妨礙了履行郵政崗位職責(zé)，如日常和按時(shí)上班等，也是違背法規(guī)。
此外，規(guī)范明確，郵政員工不可以為美國郵政的競爭者工作，如亞馬遜、聯(lián)邦快遞、聯(lián)合包裹和敦豪等，美國郵政道德辦公室為此制定了具體的名單列表。在參加代表美國郵政身份的任何組織或個(gè)人相關(guān)的外部或商業(yè)活動前要獲得道德辦公室的批準(zhǔn)。代表美國郵政履行崗位職責(zé)時(shí)，外部組織可以不向員工提供相應(yīng)的教學(xué)、演講或文書等工作的報(bào)酬。員工可以以個(gè)人身份參與募捐活動，但要確保是在私人時(shí)間且不使用郵政資產(chǎn)，也不涉及郵政崗位工作事宜。當(dāng)然，任何時(shí)候都不可以以美國郵政員工的身份隨意向其他人募集資金。不可以為黨派政治候選人、政黨或團(tuán)體籌集資金。除特殊情況外，無論有償與否，郵政員工不得在聯(lián)邦法院或聯(lián)邦行政部門或代理機(jī)構(gòu)中代表郵政之外的其他外部組織或個(gè)人，也不可以接受任何外國政府的報(bào)酬。